平成24年10月1日の「改正労働者派遣法」の施行により、派遣元事業主（当社）は、毎事業年度終了後、
派遣先から受け取る派遣料金に占める派遣料金と派遣労働者に支払う賃金の差額の割合（マージン率）を
公開することが義務付けられました。（法第23条第5項）

マージン率は以下の計算式で算出されます。

マージン率　＝	派遣料金の平均額 － 派遣労働者の賃金の平均額
	派遣料金の平均額

以下、当社における情報提供項目を公開いたします。

株式会社タカギ
〒530-0022　大阪府 大阪市北区浪花町13番38号 千代田ビル北館 4階

派遣労働者の数	16人
派遣先事業所数	5件
労働者派遣料金の平均額（平均1日8時間）	15,314円
派遣労働者賃金の平均額（平均1日8時間）	10,930円
マージン率	28.6％
労働者派遣法第30条の4第1項の労使協定に関する事項	・労使協定を締結しているか否か：締結済み ・労使協定の対象となる派遣労働者の範囲：原則として、弊社と派遣労働契約を締結する全ての派遣労働者 ・労使協定の有効期間の終期：2025年3月31日
教育訓練に関する事項	新規登録者研修 販売技術研修 接客マナー研修　他 対象期間　2022年9月1日～2023年8月31日

【　マージン率の内訳について　】

社会保険料	・雇用保険　・労災保険　・健康保険　・厚生年金保険　などの会社負担分
会社運営経費等	・有休取得の会社負担費用　・旅費交通費　・通信費　・研修費用などの諸経費
営業利益	・マージンから、社会保険料・会社運営経費等を差し引いた残額